رشد سریع Lovable و تعداد کاربران

Lovable، پلتفرم استکهلمی کدنویسی هوش مصنوعی، تنها یک سال پس از تأسیس، به مرز 8 میلیون کاربر فعال رسیده است.
مدیرعامل شرکت، آنتون اوسیکا، در مصاحبه ای اعلام کرد که روزانه بیش از 100 هزار محصول جدید روی این پلتفرم ساخته می شود. این رشد قابل توجه، جهشی بزرگ نسبت به 2٫3 میلیون کاربر فعال گزارش شده در ماه جولای است.

شرکت تاکنون 228 میلیون دلار سرمایه گذاری جذب کرده و ارزش آن در دور سرمایه گذاری تابستان امسال 1٫8 میلیارد دلار ارزیابی شده است. با این حال، اوسیکا اعلام کرد شرکت با محدودیت سرمایه مواجه نیست و برنامه ای برای جذب سرمایه جدید در حال حاضر ندارد.

تمرکز روی کاربران غیر برنامه نویس

Lovable از ابزار متن باز GPT Engineer آغاز شد که اوسیکا ساخته و در میان توسعه دهندگان محبوب شد. اما او به سرعت متوجه شد فرصت بزرگ تر در دسترس 99 درصد افرادی است که برنامه نویسی بلد نیستند.
اوسیکا گفت: «چند روز پس از ساخت GPT Engineer، فهمیدم می توانیم نحوه ساخت نرم افزار را دوباره تعریف کنیم.»

پلتفرم اکنون کاربری گسترده دارد؛ بیش از نصف شرکت های Fortune 500 از Lovable برای افزایش خلاقیت استفاده می کنند، در حالی که کودکی 11 ساله در لیسبون یک کلون فیس بوک برای مدرسه خود ساخته و دو توسعه دهنده سوئدی از استارتاپ خود روی این پلتفرم سالانه 700 هزار دلار درآمد دارند.

تمرکز روی تجربه کاربری و امنیت

اوسیکا تأکید دارد که Lovable «به سادگی کار می کند» و طراحی ساده و کاربرپسند آن را به سنت طراحی سوئدی مرتبط می داند.
با این حال، امنیت یکی از چالش های بزرگ پلتفرم های کدنویسی هوش مصنوعی است. اوسیکا توضیح داد که استخدام مهندسان امنیتی در اولویت قرار دارد و قبل از استقرار محصولات، چندین بررسی امنیتی انجام می شود. با این حال، برای ساخت برنامه های حساس، مانند اپلیکیشن های بانکی، همچنان نیاز به کارشناسان امنیتی است.

بازار و رقابت

با وجود رقابت از سوی شرکت های بزرگی مانند OpenAI و Anthropic، اوسیکا معتقد است بازار به اندازه کافی بزرگ است و چندین شرکت می توانند موفق شوند.
هدف اصلی او، ساخت تجربه ای شهودی و ساده برای کاربران است و به رقابت صرف بین پلتفرم ها توجه زیادی ندارد.

مأموریت Lovable: آخرین قطعه نرم افزار

اوسیکا مأموریت Lovable را چنین توضیح می دهد: «ساخت آخرین قطعه نرم افزار، یعنی پلتفرمی که هر چیزی که یک سازمان محصول نیاز دارد، از فهم کاربران تا استقرار ویژگی های حیاتی، از طریق یک رابط ساده انجام شود.»

کارمندان شرکت اکنون می توانند به جای نوشتن گزارش های طولانی، ایده ها را سریع پروتوتایپ کنند و آن ها را با کاربران اولیه آزمایش کنند. این روش، به اصطلاح «Demo, don’t memo»، روند توسعه را سریع تر و کاربردی تر کرده است.

فرهنگ کاری متفاوت

اوسیکا، که پیش تر فیزیکدان ذرات بوده، سبک کار در Lovable را متفاوت از هنجارهای شدید سیلیکون ولی می داند. او می گوید بیشتر اعضای تیم دارای فرزند هستند و به کارشان اهمیت می دهند، بدون اینکه به کار 12 ساعت در شش روز هفته تن دهند.

با این حال، او اذعان دارد که طبیعت استارتاپی باعث می شود کارکنان، نسبت به سایر مشاغل، بیشتر کار کنند.

رشد پایدار و مأموریت خلاقانه

Lovable نمونه ای از استارتاپ های نوآورانه اروپایی است که همزمان با رشد سریع، تمرکز خود را روی تجربه کاربری، امنیت و حمایت از خلاقیت انسانی حفظ می کند.
با ترکیب ابزارهای هوش مصنوعی، تجربه ساده و تیمی متعهد، Lovable به دنبال ایجاد پلتفرمی است که هر کسی با ایده خوب بتواند نرم افزار بسازد و کسب وکار خود را راه اندازی کند.

0 نظر ثبت شده

ثبت یک نظر

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد. فیلدهای الزامی مشخص شده اند *

0 نظر ثبت شده